Наиме­нование профессии (специаль­ности), долж­ности

Квалифи­кация

Необхо­димое коли­чество работ­ников

Характер работы

Зара­ботная плата (доход)

Режим работы

Профес­сионально-квалифи­кацион­ные требо­вания, образо­вание, дополни­тельные навыки, опыт работы

Дополни­тель­ные поже­лания к канди­датуре работ­ника

Предо­ставление дополни­тельных социаль­ных гарантий работ­нику

постоян­ная, вре­мен­ная, по совме­ститель­ству, сезон­ная, надом­ная

нормаль­ная продолжи­тельность рабочего времени, ненорми­рован­ный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокра­щенная продол­житель­ность рабо­чего времени, сменная работа, вахто­вым методом

начало работы

окончание работы

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

старший

инспектор отдела имущественных и земельных отношений

 

1

временная (на время отпуска по уходу за ребенком)

14549,52

нормальная продолжительность рабочего времени

08-00

17-00

высшее (среднее профессиональное)

знание правил орфографии и пунктуации,  печатания деловых писем, делопроизводства, офисных компьютерных программ Word, Excel

 

 

заведующий отделом строительства и ЖКХ

 

1

постоянная

(с 08 июля 2019 года)

от

22129,8

до

33641,65

нормальная продолжительность рабочего времени

08-00

17-00

2.1.1. Заведующий отделом должен иметь высшее профессиональное образование.

2.1.2. Для замещения должности заведующего отделом установлено - стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет, а для граждан, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.1.3. Заведующий отделом должен обладать следующими базовыми знаниями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) правовыми знаниями основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

г) законодательства о противодействии коррупции.

2.1.4. Заведующий отделом должен обладать следующими базовыми умениями:

- оценивать коррупционные риски;

- проводить служебные проверки;

- руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;

- оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

- вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления;

- соблюдать этику делового общения при взаимодействии с                        гражданами;

- работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

- работы в информационно-правовых системах.

2.2. Муниципальный служащий, замещающий должность заведующего отделом должен соответствовать следующим функциональным квалификационным требованиям.

2.2.1. Заведующий отделом должен иметь высшее профессиональное образование.

2.2.2. Заведующий отделом должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, знаниями муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:

Конституции Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Водного кодекса Российской Федерации;

Градостроительного кодекса Российской Федерации;

Жилищного кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Федерального закона от 02.05.2006 №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федерального закона от 09.02.2007 №16-ФЗ «О транспортной безопасности»;

Федерального закона от 09.02.2009 №8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

Федерального закона от 07.12.2011 №416-ФЗ «О водоснабжении и водоотведении»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

- Устав Ростовской области;

- Областной закон от 25.07.2005 №340-ЗС «Об административно-территориальном устройстве Ростовской области»;

- Областной закон от 09.10.2007 №787-ЗС «О Реестре муниципальных должностей и Реестре должностей муниципальной службы в Ростовской области»;

- Областной закон от 12.05.2009 №218-ЗС «О противодействии коррупции в Ростовской области»;

- Устав муниципального образования «Чертковский район»;

- Регламент и инструкцию по делопроизводству Администрации Чертковского района;

- Кодекс профессиональной этики и служебного поведения работников Администрации Чертковского района.

2.2.3. Заведующий отделом должен обладать следующими умениями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:

- планирования и организации работы подчиненных;

- анализа законодательства и практики его применения;

- анализа структуры и содержания нормативных правовых актов;

- подготовки проектов муниципальных правовых актов, правоприменительных документов;

- подготовки информационно-аналитических материалов;

- взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления и иными организациями;

- анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере;

- публичных выступлений;

- работы на компьютере и другой оргтехнике, а также с необходимыми программными обеспечениями.

 

 


Карта сайта Версия для печати © 2009 - 2019 Администрация Чертковского района